при поддержке межрегионального общества защиты прав потребителей

Подписаться на рассылку

Яндекс.Метрика

Получите бесплатную консультацию юриста по любым вопросам

Должностная инструкция кальянщика образец бланк

При появлении вакансии, работодатель ищет сотрудника, который будет отвечать всем необходимым требованиям.
 
Для этого с кандидатами на должность проводиться собеседование, а иногда и тестирование знаний.
 
После выбора определенного кандидата, ответственные сотрудники, проверяют документы  новенького и при наличии всех необходимых документов, оформляют его.
 
 
При оформлении подписывается документ, подтверждающий юридически взаимовыгодные отношения. Чаще всего это трудовой договор.
 
Этот документ очень важен, составляется в двух экземплярах, и по одному остается у каждой стороны.
 
Далее, у каждого сотрудника есть документ, который непосредственно описывает порядок производимой работы на определенном должностью месте, с требованиями, предъявляемыми к сотруднику.
 
Этот документ имеет название - должностная инструкция сотрудника.
 
 
Инструкция по занимаемой должности
 
Различие между трудовым договором и должностной инструкцией заключается в том, что договор заключается на конкретное лицо, оговариваются его личные индивидуальные права и обязанности. Инструкция же составляется не на лицо, а на должность. Т.е. при увольнении работника, договор прекращается, а инструкция продолжает действовать, но ее содержанием уже будет пользоваться другое лицо, принятое на эту должность.
 
Должностная инструкция имеется абсолютно на любой должности.
 
И директор, и бухгалтер, и дворник имеют должностные инструкции.
 
Пример инструкции мы рассмотрим на такой вакансии, как кальянщика, соответственно, это будет - должностная инструкция кальянщика.
 
 
Кальянщик
 
Человек такой профессии, должен обязательно иметь медицинскую книжку, вовремя проходить обследования в медицинских учреждениях. Соблюдать все требуемые санитарные нормы. При появлении симптомов болезни, незамедлительно сообщать руководителю.
 
Так как его работа заключается в умении быстро и качественно предоставлять посетителям заведения кальян, она несет в себе определенные условия труда, которые можно назвать тяжелые.
 
Какие это условия труда:
  1. Плохая освещенность рабочей зоны.
  2. Горячая поверхность кальяна, углей.
  3. Большое количество вредных веществ.
  4. Травмаопасность при использовании стеклянных предметов и пр.
Кальянщик, в течении рабочего времени должен:
  1. Соблюдать санитарно-гигиенический режим.
  2. Соблюдать технику безопасной работы с огнем.
  3. Знать технику оказания первой помощи.
  4. Нельзя выполнять работу в алкогольном или наркотическом опьянении.
  5. При раскуривании кальяна, использовать сменные мундштуки.
  6. В течении рабочей смены, следить, и при надобности, требовать чистоты всего пути своего передвижения.
Сотруднику, который занимает должность кальянщика, работодатель должен предоставлять возможность для отдыха и приема пищи через каждые четыре часа рабочего времени.
 
Все что мы перечислили выше, должно быть указано в должностной инструкции рабочего процесса кальянщика.
 
При составлении инструкции, работодатель должен соблюдать все необходимые требования. Перечислить все обязанности как самого кальянщика в процессе выполнения работы, так и работодателя, который должен обеспечить все необходимое для качественного и безопасного рабочего процесса в одной статье невозможно.
 
Ниже расположен типовой бланк и образец должностной инструкции кальянщика вариант которого можно скачать бесплатно.
 
Читать документ далее

Рассказать о сайте друзьям

Подписаться на рассылку

 

Любое использование информации с ресурса должно сопровождаться активной ссылкой на сайт uristhome.ru