Фирмы и индивидуальные предприниматели обязаны составлять данный план мероприятий в сфере труда.
Здесь мы рассмотрим правила составления такого документа и предложим типовые образцы планов для использования.
Ведущие эксперты по планированию трудовой деятельности предлагают дополнительные бесплатные консультации.
Мы ждем ваши заявки на оказание бесплатной помощи.
Планирование мероприятий по охране труда
План предлагаемой работы по охране труда может составляться по указанию руководства фирмы или предусматриваться как обязательное условие действующим законодательством РФ.
Как правило, организация утверждает план мероприятий по охране труда на год, однако, в необходимых случаях, такой документ может быть разработан и применен по отношении к другому временному интервалу. В том числе, планирование вправе осуществляться на квартал, месяц, неделю и даже рабочий день.
В законодательстве РФ нет запретительных норм препятствующих составлению плана мероприятий по охране труда на срок более года, например три и пять лет соответственно.
Правовые мероприятия по охране труда
Такие мероприятия могут быть предусмотрены законодательством о труде в РФ, а также внутренними распорядительными актами организации работодателя.
Ведомственные и внутренние распорядительные формы должны не противоречить федеральным законам и подзаконным актам органов местного самоуправления.
При необходимости, в план профилактических мероприятий по труду вправе быть включены пункты по разработке и принятия соответствующих правовых актов, а также проведения необходимых инструктажей по охране труда.
Такие нормативные документы могут быть разработаны как сотрудниками самого предприятия, так и специально привлеченными сторонними организациями.
В предусмотренных законодательством случаях, проекты нормативных актов по охране труда должны пройти соответствующее предварительное согласование с контролирующими исполнительными и законодательными органами.
При этом, все противоречия внутренних распорядительных актов и действующих специальных норм законодательства по охране труда должны быть устранены.
Типовой перечень мероприятий по охране труда
Предлагаем рассмотреть такой типовой перечень, который может быть адаптирован под конкретное производство или иную коммерческую деятельность:
- Изучение требований действующих специальных норм законодательства о труде.
- Приведение и согласование имеющихся внутренних распорядительных актов и приказов по организации условиям, изложенным в обязательных нормативных актах.
- Разработка и контроль за соблюдением ежемесячных, квартальных и годовых планов мероприятий по охране труда. За их исполнением могут быть закреплены ответственные лица и структурные подразделения. В случае не соблюдения исполнения запланированных мероприятий, к виновным лицам вправе быть применены меры дисциплинарного и иного воздействия.
Читать документ далее
