Государство, как одну из составляющей социальной политики, предусмотрело создание специальных учреждений, помогающих гражданам найти работу – центры занятости населения.
Помимо учёта безработных граждан и выплате некоторого пособия по безработице, в центре занятости можно получить направление на работу, если вакансия по интересующей должности размещена в базе данных этого учреждения.
Работа центра занятости
Центр занятости, как организация, должна выполнять основные задачи по предоставлению рабочих мест обратившимся безработным гражданам.
Но самостоятельный поиск работы или обращения в частные кадровые агентства более популярен, чем поиск работы через центр занятости, и, обычно, в указанное госучреждение обращаются только за оформлением социального пособия в связи с безработицей.
Но некоторая база данных о вакансиях всё же имеется в центрах занятости и, нужно отметить, что предприятия, оставившие в центре занятости заявки на поиск рабочей силы, более охотно берут на работу граждан, имеющих направление на работу от центра занятости, чем пришедших со стороны.
Это связано с тем, что специалисты центров занятости могут провести первичное собеседование с человеком и в общих чертах выяснить, подходит ему такая работа или нет.
Выдача направления на работу от центра занятости
Допустим, мы потеряли работу и встали на учёт в центре занятости. Нам оформили социальное пособие, и сотрудники подбирают вакансию, подходящую к квалификации соискателя.
При этом, не стоит пускать дело на самотёк. Пособие достаточно небольшое и оно рассчитано на временную поддержку граждан, оставшихся без работы. Поэтому параллельно ищем подходящую работу самостоятельно.
Когда требуемая вакансия находится, от центра занятости к конкретному работодателю заполняется специальное направление на работу специалиста.
В таком направлении и указывается, что гражданин, стоящий на учёте как безработный, и имеющий конкретную специальность и квалификацию, направляется для решения вопроса о трудоустройстве.
Надо заметить, что такое направление не является документом, по которому компания обязана трудоустроить работника. Собеседование и приём на работу проходят в обычном порядке, предусмотренном законом страны.
Направление от центра занятости может свидетельствовать лишь о проведении предварительного собеседования с гражданином и его официальной позиции в трудовых отношениях.
После приёма на работу необходимо уведомить центр занятости. Получение пособия по безработице после официального трудоустройства может быть расценено как мошенничество в отношении государства, а это уголовно наказуемое деяние.
Ниже расположен типовой бланк и образец направления на работу от центра занятости, вариант которого можно скачать бесплатно.
Читать документ далее
