при поддержке межрегионального общества защиты прав потребителей

Подписаться на рассылку

Яндекс.Метрика

Получите бесплатную консультацию юриста по любым вопросам

Лицевой счет бланк

Лицевой счет – это такой документ, который выдается бухгалтерией организации. В нем отражаются все данные о работнике, в том числе сведения о начислениях  и различных отчислениях. Обычно лицевой счёт - бланк, составленный по форме унифицированной Т-54. Ведением и оформлением лицевого счёта занимается бухгалтерия.
 
По сути, вышеуказанный документ удостоверяет тот факт, что лицо действительно работает в организации. Он составляется, когда работник только пришел в организацию или же в начале каждого года на уже работающее лицо.
 
 
Содержание документа
 
Лицевой счет состоит из основного листа и таблицы (как приложения к нему).
 
В основном листе указываются название организации, ее структурное подразделение,  дата открытия счета, номер документа, а также данные о лице, принятом на работу (ФИО, дата рождения, код места жительства, семейное положение, наличие детей, номер как плательщика налогов, номер СНИЛС и другое).
 
Таблица содержит в себе данные:  об отметке приема на работу (время), условиях труда, отпуске, оплате, различных изменениях в трудовой деятельности, профессии, заработанной плате, отработанных часах, различных удержаниях и др.
 
 
Сведения о начислениях и удержаниях
 
Такие данные заполняются в отдельной части таблицы.
Что касается начислений работнику, которые должны быть указаны в лицевом счете, то здесь все ясно. Это может быть и заработная плата, и премии, и различные социальные выплаты.
 
Часто возникает вопрос: что за отчисления,и какие их виды могут быть отражены в лицевом счете? Это:
 
  1. НДФЛ, то есть прямой налог, который исчисляется с заработной платы в федеральный бюджет;
  2. различного рода штрафы, взыскания, которые налагаются на работника судом, страховые взносы;
  3. удержания по приказу руководителя;
  4. в случае наличия: различные профсоюзные взносы, плата за неотъемлемые «услуги» организации, такие как плата за столовую, пользование транспортом, в зависимости от специфики организации.

Лицевой счет заполняется на основе таких документов, как: табель рабочего времени, путевой либо маршрутный лист, табель расчета зарплаты и др.

Но не во всех организациях существует такой вид документа. Составление лицевого счета касается только больших организаций, мелкие же пользуются расчетной ведомостью по форме, установленной законодательством о труде.

На основании лицевых счетов можно вносить изменения в сведения, отраженные в трудовой книжке, например, если был утрачен приказ о принятии на работу, либо если в нем содержится информация несоответствующая той работе, которая выполняется сотрудником. 

 

Рассказать о сайте друзьям

Подписаться на рассылку

 

Любое использование информации с ресурса должно сопровождаться активной ссылкой на сайт uristhome.ru