Хотелось бы поговорить о теме, которая может коснуться любого из нас, особенно в холодное время года, когда мы часто простужаемся, кашляем и чихаем.
Речь пойдет об оплате больничного: что, как, при каких условиях и в каком размере?
Что выгоднее: сидеть дома и болеть или все-таки из последних сил бороться с болезнью, как говорится, «на ногах» и сохранить за собой зарплату?
Попробуем разобраться.
Это ваше право
Прежде чем мы поведем речь о финансовой стороне, хотелось бы напомнить: уход на оплачиваемый больничный – это ваше право! Это не дополнительные гарантии, которыми хвалится ваш работодатель, а правда, ваше право! И его исполнения вы можете требовать на любой работе, абсолютно на любой!
Как же его оплачивают
Тут все, на самом деле, зависит от ситуации, так как больничный может оплачиваться как 100% от зарплаты, так и меньше, так и вообще по МРОТ. Последний случай мы рассмотрим отдельно. Итак, первый момент! Заработок берется не тот, который вы сейчас получаете, а средний. Считается он за 2 года, то есть ваш суммарный за два года заработок делят либо на 730, либо на 731 день. А самое интересное и даже слегка обидное, что он при этом не бывает больше чем 1 632 рубля 88 копеек, в день, разумеется. Вот такие вот пироги. Обидно, но факт.
Ну а теперь перейдем к самому важному: кто, на какой больничный в плане оплаты, в плане части от среднего заработка, может рассчитывать? Итак, если вы начали работать совсем-совсем недавно и опыта у вас, как говорят, «кот наплакал», а именно стаж не доходит до пяти лет, то вам насчитают 60 процентов, то есть все-таки больше половины, а для начала и это уже очень даже неплохо.
Далее, постепенно, чем больше растет ваша опытность в труде, тем больше вам компенсируют время, проведенное дома «с температурой и кашлем». Если вы уже работник с достаточно средним стажем, пять-восемь лет, то вы уже можете рассчитывать на 80 процентов. Ну а если, вы уже «тертый калач» и трудитесь, не покладая рук, уже больше восьми лет, то можете вообще болеть спокойно и ни о чем не волноваться. Вам все компенсируют в 100-процентном размере.
Из этого можно сделать, даже маленький, но приятный вывод: труд в нашей стране, если он на постоянной основе, очень даже ценится.
Оплата из МРОТ
Существуют случаи, когда ваш больничный будут оплачивать по самой-самой минимальной ставке. Сейчас это 5 965 рублей в месяц. Соответственно, чтобы посчитать больничный, делим эту сумму на рабочие дни в месяце и умножаем на то, сколько мы проболели. В каких же случаях получается так, что ваша болезнь будет оплачиваться таким способом?
А вот в каких:
-
Если вы не имеете трудового договора и соответственно получаете «черную зарплату».
-
Если ваш средний заработок посчитали, а он оказался ниже, чем положено для минимума проживания.
-
Если вы еще настолько молоды, что у вас стажа менее полугода.
-
Если вы не нарушали правил лечения или не ходили на медосмотр.
-
Если вы «заболели» из-за наркотиков или пьянства.
