при поддержке межрегионального общества защиты прав потребителей

Подписаться на рассылку

ТРУДОВОЕ ПРАВО

Оформление трудовой книжки

Трудовые книжки считаются основными документами, подтверждающими осуществление работниками деятельности трудового характера и общий объем по стажу.

Увольнение переводом

Увольнения посредством перевода представляют собой расторжения трудовых договоров посредством переводов сотрудников в иные организации.

Основания прекращения трудового договора

Для прекращения трудовых отношений между сторонами необходимо объявить недействительным договор, составляющий основание их взаимодействия.
 
 
Основания прекращения трудовог

Коллективная материальная ответственность

В трудовых отношениях такие последствия наступают, когда одним лицом нанесен ущерб другому. Обязанность компенсировать причиненные убытки может накладываться как на работающего, так и на руководящего.

Запись в трудовой книжке

Трудовая книжка представляет собой документ, который содержит историю всей трудовой деятельности человека.
 
По тем записям, которые в ней сделаны, можно посчитать стаж работника: общий, непрерывный и специальный.

Как писать заявление на отпуск образец

Все мы любим, отдыхать и веселиться и порою сидя на работе, тебе начинает  все бесить, тебя начинают раздражать некоторые лица, находящиеся рядом с тобой, работая рядом с тобой.

Предварительный медосмотр при приеме на работу

Есть в законе случаи, когда работодателям предписано отправлять соискателя на медицинский осмотр перед тем, как официально принять в должность. Такие меры важны для того, чтобы понять, подходит кандидат в плане здоровья или нет. Эта мера контролирует распространение заболеваний, а так же предотвращает наступление неблагоприятных последствий в процессе труда. 

 

Содержание трудового договора

С формально-юридических позиций содержательная сторона трудовых договоров представляет перечень всех условий, касательно которых имеется в наличии соглашение всех сторон, таким образом, можно говорить о совпадении их волеизъявления.

Правила техники безопасности и охраны труда

Все граждане нашей страны без исключения имеют права трудиться. Причем условия труда должны соответствовать требованиям гигиены и безопасности.
 
Более того, в России запрещено принудительное привлечение к труду.

Оформление на работу

Работников принимают на работу на основе соответствующих приказов (распоряжений), исходящих от  работодателей, изданных по заключении договоров о трудоустройстве.
RSS-материал
100% качество

Рассказать о сайте друзьям

Подписаться на рассылку

 

Любое использование информации с ресурса должно сопровождаться активной ссылкой на сайт uristhome.ru